ESOCIAL O SISTEMA DIGITAL DAS OBRIGAÇÕES TRABALHISTAS

Resumo

O Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas (eSocial) é uma ferramenta de prestação de esclarecimentos ao governo de uma forma automatizada, para tornar a fiscalização mais ágil e rápida por meio da unificação das informações relativo à folha de pagamento. O problema de pesquisa é a respeito de como o eSocial modificou e continua transformando a rotina das obrigações trabalhistas dos escritórios de contabilidade em suas declarações mensais e anuais para o governo. Diante deste contexto busca-se responder a seguinte problemática: quais são os impactos da implementação do eSocial nas organizações e nos escritórios contábeis? Analisar o impacto da implementação do eSocial nas organizações contábeis, objetivando esclarecer os processos automatizados desenvolvidos pelo governo, o qual afetou e continua modificando o cotidiano dos contadores com a inclusão e implementação do sistema. Em termos metodológicos, a pesquisa é classificada como qualitativa, de natureza aplicada e abordagem descritiva. Como resultado, evidenciou-se que o eSocial tem sido de grande relevância para os escritórios de contabilidade e para as empresas. Desta forma é necessário adequar-se aos ajustes e atualizações do sistema em sua operacionalização com pessoas capacitadas para sua utilização. Com a realização da pesquisa, chegou-se aos resultados que demonstram que as empresas estão ajustando constantemente ao sistema. A pesquisa tem como principal contribuição demonstrar os impactos vivenciados pelos escritórios de contabilidade e as organizações que apesar do eSocial estar ainda em face de atualizações é possível verificar a importância de seus processos. Conclui-se que o maior desafio é conscientizar os clientes sobre a importância de fornecer as informações obrigatórias do programa.