AS NECESSIDADES DE UMA LIDERANÇA DE SUCESSO E SUA RELAÇÃO COM A MOTIVAÇÃO ORGANIZACIONAL

Autores

  • Johny Fernando Queiroz MENEGÃO
  • Victor Hugo Queiroz MENEGÃO
  • Marcia Roberta CARVALHO
  • Fabiana Moraes AMADO

Resumo

O presente artigo introduz-se á importância da presença de um líder, assumindo papéis, estilos e influenciando a sua equipe por meio da motivação para alcançar os objetivos estabelecidos pela organização. Isto é relevante quando na condução da sua equipe, pois nota-se o reflexo de suas ações e comportamentos no cenário organizacional. O líder se caracteriza pela clareza, objetividade e segurança transmitida aos demais. Isso permite que os mesmo deduzam aquilo que é transmitido pelo líder, viabilizando respostas positivas para ambos. A pesquisa desse artigo foi desenvolvida por meio de pesquisa bibliográfica, seguida de aplicação de questionário com a comunidade acadêmica nessa mesma universidade, onde com o resultado obtiveram-se alguns perfis, estilos e diversas caracteristicas de lideres. Conclui-se que, é pertinente a relação entre liderar e motivar, pois na maioria dos entrevistados claramente observamos que, o líder é de fundamental importância no desempenho de sua equipe em aumentar ou aperfeiçoar a produtividade e proporcionar um contexto satisfatório. Sobretudo, outros fatores contribuem para o brilho da equipe, contudo ela precisa da figura do líder para se planejar e agir com eficiência as tarefas centrais de cada empresa.

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Publicado

2018-11-09

Edição

Seção

Artigos